Descripción:
Somos expertos en transporte industrial, somos fuerza en movimiento. Nos caracterizamos por brindar un servicio seguro y confortable a nuestros clientes. Creemos en que las buenas políticas laborales pueden generar en nuestros empleados un ambiente de trabajo óptimo para que se desempeñen con entusiasmo. Si quieres ser parte de nuestra importante empresa consulta nuestra bolsa de trabajo.
Lista de oportunidades disponibles:
Conductor(a) Profesional
Requisitos:
- Contar con experiencia en faenas mineras por 3 años.
- Estar disponible para laborar en regímenes atípicos como interno a 7 x 7.
- Licencia A1 o A3.
- Haber completado la educación media o contar con estudios técnicos.
Analista de Selección
Requisitos:
- Poseer un título universitario en psicología o áreas afines.
- Tener experiencia en áreas asociadas a la selección y reclutamiento por 2 años.
- Tener disponibilidad para laborar de lunes a jueves de las 8:00 a.m. a las 6:15 p.m. y los días viernes de 8:00 a.m. a 3:00 p.m.
- Ser mayor de edad.
Funciones:
- Participar en las jornadas de selección y reclutamiento para el nuevo personal.
- Encontrar potenciales talentos aplicando entrevistas diseñadas para tal fin.
- Presentar informes de los candidatos potenciales y el cierre de jornada.
Supervisor de Mantenimiento para Buses
Requisitos:
- Experto en el área de transporte.
- Manejar las herramientas de gestión de KPI.
- Tener experiencia desempeñando cargos con funciones similares por 3 años.
- Contar con disposición para laborar bajo turnos de régimen rotativo.
Funciones:
- Realizar chequeos periódicos de las unidades para garantizar su óptimo funcionamiento.
- Organizar al personal mecánico para aplicar medidas preventivas que eviten posibles daños y averías.
- Diseñar planes de atención de emergencias en rutas.
- Presentar informes sobre las actividades realizadas y los insumos requeridos.
Asistente de Recursos Humanos
Requisitos:
- Ser técnico medio o superior en alguna de las ramas de la administración o afines.
- Poseer experiencia desempeñando funciones similares durante un año.
- Tener cumplida la mayoría de edad.
Funciones:
- Procesar la información de soporte sobre las nóminas de empleados.
- Mantener el archivo del personal de la empresa optimizada.
- Generar dinámicas para mantener un buen ambiente laboral y brindar asistencia personal a quién lo necesite.
Guardia de Seguridad
Requisitos:
- Contar con el curso 0S10 vigente.
- Estar disponible para laborar en jornadas atípicas de 4 x 4.
- Tener experiencia en el área de seguridad durante un año.
- Haber cumplido la educación secundaria y, de ser posible, poseer estudios técnicos.
Funciones:
- Registrar el kilometraje de los vehículos en la salida y el ingreso.
- Cumplir con los procedimientos y normativas legales cada vez que se requiere informar a la jefatura.
Más empleos:
- Supervisión de Operaciones
- Administrador de Contratos
- Electromecánico de Buses
- Ejecutivo de Soporte
- Gerente Administrativo
- Supervisor de Almacén
- Abogado Contable
- Ingeniero en Prevención de riesgos
- Jefe de Recursos Humanos
Si has encontrado tu trabajo ideal y quieres postularte o conocer más detalles sobre el mismo, puedes hacerlo en el siguiente enlace.
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